Sotsialnyya ұтқырлық. әлеуметтік мобильділік түрлері

Қоғам бүгін тез дамып келеді. Бұл жаңа өнімдер пайда, елеулі әлеуметтік қозғалыстар санының артуына, олардың жылдамдығы мен жиілігі әкеледі.

Қандай әлеуметтік мобильділік?

Бірінші Мен әлеуметтік мобильділік Сорокин Питирим сияқты затты зерттей бастады. оның өзектілігі өте жоғары болып Бүгінде көптеген зерттеушілер, оған басталған жұмыстарды жалғастыру.

Sotsialnyya ұтқырлық тобы иерархиясында адамның лауазымы, өндіріс құралдарына, оның қатысты, өндірістік қатынастар жүйесінде еңбек және жалпы бөлу айтарлықтай қайта екенін. Іс жүзінде көрініс Бұл өзгеріс, жаңа лауазымы, білім беру, мамандық игеру, неке және т.б. көшу мүлікті жоғалту немесе сатып алуға байланысты.

Адамдар тұрақты қозғалыста болады, және компания тұрақты дамып келеді. Бұл оның құрылымын саналуандығын білдіреді. барлық әлеуметтік қозғалыстар жиынтығы, яғни өзгерістер әлеуметтік мәртебесі inidivida немесе топтардың әлеуметтік мобильділік ұғымына кіреді.

әңгімелер мысалдар

Ұзақ уақыт бойы, тақырып уақтылы болды және қызығушылық тудырды. Мысалы, адам немесе биіктігі күрт құлдырауы - сүйікті пәнім жиынтығы ертегілер: дана және қу қайыршы бай болып; еңбекқор Золушка бай ханзада табады және оған тұрмысқа, осылайша оның беделін және мәртебесін арттыру; кедей ханзада кенеттен патша болып.

Алайда, тарих қозғалысы емес, ең алдымен, жеке тұлғалар емес, олардың әлеуметтік ұтқырлық анықталады. Әлеуметтік топтар - оған бұл маңызды болып табылады. бағдарламашылар, инженерлер мен операторлар - қонды ақсүйектеріне, мысалы, біліксіз кәсіптер бар заманауи өндірістік адамдардың қаржылық буржуазияның кейбір сатысында ауыстырылады, «ақ жаға» ығыстыруда. түпкілікті өзгертуге арналған революциясы және соғыс , әлеуметтік құрылымын пирамиданың жоғарғы кейбір көтеру және басқа да төмендету туралы. Мұндай өзгерістер Қазан төңкерісінен кейін, 1917 жылы, мысалы, ресейлік қоғамда орын алған.

Сіз әлеуметтік ұтқырлығын бөлісе аласыз онда түрлі негіздер қарастырайық, және оның түрлері тиісті.

1. Әлеуметтік мобильділік ұрпақтар мен intragenerational

адам арасындағы кез-келген қозғалыс әлеуметтік топтардың немесе қабаттары әлеуметтік құрылымындағы төмен, оның ұтқырлық немесе табылады. бұл ұрпақтың немесе екі немесе үш екеуіне де қатысты болуы мүмкін екенін ескеріңіз. олардың ата-аналарының лауазымдарда салыстырғанда балалардың жағдайын өзгерту - олардың ұтқырлық дәлелдемелер. Керісінше, әлеуметтік тұрақтылық белгілі бір позиция ұрпақ сақталған кезде орын алады.

Sotsialnyya ұтқырлық аралық (ұрпақтар) және intrageneratsionnoy (intragenerational) болуы мүмкін. көлденең және тік - Сонымен қатар, ол екі негізгі түрлері бар. Өз кезегінде, олар топтарға бөлінеді және подтипам бөлінеді бірімен тығыз байланысты.

Sotsialnyya ұрпақтар ұтқырлық ағымдағы мәртебесін қатысты болашақ ұрпақтардың әлеуметтік мәртебесі өкілдерінің төмендету, керісінше, өсіп, немесе. Яғни қоғамдастықта балалар олардың ата-аналары қарағанда жоғары немесе төмен жетуі болып табылады. инженер Горняк ұлы болып Мысалы, егер, сіз аралық жоғары қарай ұтқырлық туралы айтуға болады. Водопроводчик профессор ұлы жұмыс істейді, егер А жоғарыдан-төмен жүреді.

Intragenerational ұтқырлық - бұл маған өмір астам ата-анасымен бірге салыстырғанда тыс ол бір және сол тұлғаның жағдай, бірнеше рет, олардың қоғамдағы позиция. Бұл процесс, әйтпесе әлеуметтік мансап деп аталады. Тернер, мысалы, цех бастығы, содан кейін инженер болуы мүмкін, онда ол содан кейін ол инженерлік индустрия министрі лауазымын алуға болады, зауыттық менеджер дейін арттыруға болады.

2. тік және көлденең

тік мобильділік басқа бір жеке топтарына (немесе Каста, сыныбы, класс) көшуде.

ұтқырлық жоғары қарай (жоғары қарай қозғалысы, әлеуметтік қалпына келтіру) және төменге қарай (төмен қозғалысы, әлеуметтік түсіру), ол қозғалатын ол бағытта байланысты, оқшауланған. Мысалы, кеңседе өсуі - жоғары қарай бұрып, Лауазымын төмендету немесе қызметтен босату үлгісі - төмендеу.

көлденең әлеуметтік мобильділік ұғымы бір деңгейде орналасқан басқа белгілі бір әлеуметтік топқа, жекелеген қадамдар екенін білдіреді. Мысал ретінде, православ, католик діни топтың қозғалысы, азаматтығы өзгерту, өз ата-анасының үйінде, кәсіптің бірі көшу - басқа.

географиялық ұтқырлық

ұтқырлық sotsialnyya географиялық өзгермелілігі көлденең болып табылады. Ол өзгерту немесе топтық мәртебесі, және сол әлеуметтік мәртебесін сақтай отырып, басқа орынға жылжыту емес білдіреді. Мысал ретінде, аймақаралық және халықаралық туризм, жылжымалы қаласынан ауылға және артқы. Қазіргі қоғамдағы географиялық, әлеуметтік ұтқырлық - мәртебесін (мысалы, бухгалтер) сақтай отырып, ол сондай-ақ, бір компанияның басқа көшу болып табылады.

көші-қон

Біз үшін қызықты тақырыпқа байланысты емес барлық ұғымдар қарастырдық. әлеуметтік мобильділік теориясы, сондай-ақ көші-қамтамасыз етеді. Бұл туралы біз мәртебесін өзгерту орнын өзгерту қосылғанда айтады. ауылының тұрғыны туыстарына қонаққа қалаға келді Мысалы, егер, біз географиялық ұтқырлық бар. ол тұрақты тұруға осында көшіп, егер қалада жұмыс істей бастады Алайда, ол көші-қон болып табылады.

көлденең және тік ұтқырлығын әсер ететін факторлар

бұл жасы, жынысы, өлім-жітім және туудың зардап шеккен адамдардың көлденең және тік әлеуметтік жылжымалылық сипаты, халықтың тығыздығы Ескерту. Ерлер, сондай-ақ тұтастай алғанда, жастар, қарт және әйелдерге қарағанда ұялы табылады. қоныстануы елдерде көшіп көшіп қарағанда жоғары болып табылады. туу көрсеткішінің жоғары және кіші халықпен аудандарда, осылайша көп ұялы. егде үшін кәсіптік ұтқырлығын көп дәрежеде сипатталады жас адамдар үшін - саяси, ересектер үшін - экономикалық.

бала туу басқаша кластары бойынша таратылады. Әдетте, төменгі Сыныптар Толығырақ балалар, және жоғары - кем. Бір көтеріледі әлеуметтік сатысымен жоғары, аз ол балаларды дүниеге келді. әрбір байдың ұлы, оның жоғарғы деңгейде, бәрібір қуыстарына әлеуметтік пирамида әкесінің орнын алады, тіпті егер. Олар төменгі сынып адамдармен толтырылады.

3. Әлеуметтік мобильділік топтық және жеке

А айырмашылық, сондай-ақ топтық және жеке ұтқырлық болып табылады. Жеке - бұл қозғалыс қарамастан басқа да адамдардың, төмен немесе көлденең әлеуметтік сатысымен, белгілі бір жеке жоғары болып табылады. Mobility Group - төмен немесе көлденеңінен адамдардың белгілі бір тобының әлеуметтік сатысымен, жоғары жылжыту. революция жаңа үстем жағдайын алуға мәжбүр Мысалы, ескі класс кейін.

Топтық және жеке ұтқырлық белгілі бір қол жолында және жатқызылған мәртебесін байланысқан. жатқызуға - Бұл жағдайда, көп дәрежеде жеке келетін топтың мәртебесін қол жеткізді.

Ұйымдасқан және құрылымдық

Бұл бізге тақырыбына қызығушылық негізгі ұғымдар болып табылады. , Әлеуметтік мобильділік түрлерін ескере төмен дейін жеке немесе топтардың қозғалысы, немесе мемлекеттік көлденең бақыланады кезде ұтқырлық адамдардың келісімімен, ұйымдастырылған кейде секретировать, және онсыз. ұйымдастырылған ерікті ұтқырлық социалистік ұйымдасқан іріктеу жатқызуға болады, т.б., ғимараттың шақырады Сталиндік кезеңде айыру және шағын ұлттар көшіру - еріксіз бойынша.

экономика құрылымындағы өзгерістер туындаған құрылымын ажырата қажет ұтқырлық, ұйымдастырған. Ол жеке тұлғалардың ақыл және ерік қосымша келеді. кәсіп немесе салалық жоғалып Мысалы, қоғамның әлеуметтік ұтқырлық зор. Бұл жағдайда, адамдардың саны көп емес, жай ғана жеке тұлғалар, жылжыту.

кәсіби және саяси - айқындық үшін, жағдай екі кеңістікте адам мәртебесін жақсарту, қарастырайық. мансап сатысымен шықса кез келген мемлекеттік ресми мемлекеттік иерархияда атағы өзгеріс ретінде көрсетіледі. Саяси салмағы, сондай-ақ партияның иерархиясында атағы жақсарту мүмкін арттырыңыз. ресми парламенттік сайлаудан кейін билеуші болды тараптың немесе функционалдық, белсенділерінің арасында болса, ол коммуналдық немесе мемлекеттік басқару жүйесінде жетекші орын алуға әлдеқайда ықтимал. Және, әрине, жеке тұлғаның кәсіби мәртебесі жоғары білім дипломын алғаннан кейін көтерілуі.

мобильділік қарқындылығы

әлеуметтік мобильділік теориясы осындай ұтқырлық қарқындылығы ретінде тұжырымдамасын таныстырады. Бұл белгілі бір уақыт кезеңі үшін көлденең немесе тік бағытта олардың әлеуметтік жағдайын өзгерту жеке тұлғалардың саны. осындай жеке тұлғалардың саны әлеуметтік қоғамдастықтың салыстырмалы - - осы қоғамдастықтың жалпы халық олардың үлесі, ал осы, ұтқырлығын абсолютті қарқындылығы болып табылады. біз ажырасқан жасы 30 жасқа дейінгі адамдар, санын санау Мысалы, егер, осы жас тобында ұтқырлық (көлденең) абсолютті қарқындылығы өтеді. біз барлық жеке тұлғалардың саны 30 жасында ажырасқан санының арақатынасы қарастыру Алайда, егер, ол көлденең бағытта салыстырмалы ұтқырлық болады.