Студенттермен кәсіби кездесу үшін университетінде Pr-практик қалай тартуға болады?

үшінші жылы, бойынша жұмысты бастау үшін шешім қабылдап мамандығы (PR) - Мен маңызды проблемасына тап болды. Ол ең негізгі пәндер бойынша жақсы сынып қарамастан, шын мәнінде, мен ештеңе білмеймін шықты. Алайда, менің сыныптастарым, олар сол нәубет маған айтып, жұмысқа алуға қайталап әрекет жасады. Неге бұл қалай жүзеге асырылады? өз саласында жақсы зерттелген студенттер, тап себептері қандай? Біз институтта тамаша мұғалімдер бар! Менің ойымша, олар қатты тырысады деп ойлаймын және шын жүректен бізге білім беруге келеді.

PR безендірілген түрлері туралы бізге айтып, олар біз мүлдем олардың әрқайсысының ерекшеліктерін білу керек екеніне сенімдіміз. Сондықтан Сіз білу, бұл толық сенімділік, жұмыс істеуге келген кезде қоғамдық қатынастардың барлық түстердің дереу қамтамасыз мансаптық өсуін, бірақ шын мәнінде олай емес. Әрине, лезде босату соңынан емес, бірақ бірден көп болады, өкінішке орай, бірінші мәселелері мен қателерді, және қателер бастайды.

Әрине, қазірдің өзінде маған студенттердің жүздеген сыналған болатын грабли, бойынша қадамға опция және бар. Бірақ Vse-жат басқалардың қателіктерінен сабақ өткім келеді.

Бірақ кім? Кім оңай өзінің алғашқы жұмыс күндері болдырмауға болады проблемалар, туралы айтуға, көмектесе алады? Мүмкін otvetyat- көптеген «, колледжге барып жіберіп алмаңыз, және бәрі жақсы болады». Бірақ институты бұл теория емес, тәжірибе болып табылады басым болып табылады. Бұл зерттеу, содан кейін әдемі деп аталатын болып табылады, олардың қателіктері, үлесіне екен «тәжірибесі». Сіз қалай ойлайсыз, егер мен проблемалық таңқаларлық жай шешіледі. Бір ғана PR мағынасы сол студенттеріне тыңдауға бар, және ол барлық таңқаларлық оңай және әлдеқайда көңілді құрғақ теория қарағанда екен.

Ал кім практикалық PR түсінеді? Мен бірнеше жыл бұрын аяқтаған оқу орындарын бітірушілердің ма емес, оқу, және қазір тәжірибе мен білім алуына, «бірінші қате» әсерлі тізімі бар?

PR мамандардың бірнеше түрлері бар. Мысалы, сөз баспагер қоңырау кім «45 жасқа біздің директоры, біздің ұйымның туралы жазады.» күлкілі абсурд барлық үлгісін жасауға, кім,. Бірақ басқалары бар. болуы келетін Бұл. олардың 100% пайдаланады, кім шығармашылық. қоғамдық қатынастар және олардың қажеттілігі мүмкіндігін қараңыз. және олар саған айтып нәрсе бар. және ол олар бізге олар ол талап осындай биіктерге қол үйрену үшін, үйрену келеді.

Бірақ олар келеді кейбір себептермен, олар ... ештеңе айта Ал студенттер өз конустар толтырып немесе PR Еңбек жолын ұстанып құны нәрсе емес екенін түсіне бермейді, олардың тәжірибелері мен білімдерін бөлісуге емес. мұғалімдерінің бірі бірде былай деді: «Сіздердің көпшілігі кейбір жарнама немесе сату айналысатын болады, және тек 3% мамандығы бойынша жұмыс істейтін болады, жалдау директоры ретінде жұмыс істейтін болады».

Алайда, бұл менің кейбір жетістіктерге жететініне кезде айта кету керек әділдік, мен жақын университетке «Мен студенттер туралы көп айтып келеді» плакат бірге баруға емес. Сондықтан Мен мәселені шешу үшін сұрау салушы өткім келеді «жарық аз практик.» опция ретінде ол, өз тәжірибесімен бөлісуге ниет білдірушілер іздеуге күндізгі және түнгі болуы динамиктерді және практик шақырамыз, студенттермен жұмыс зияны мен пайдасы туралы, оларды айтып береді студенттердің шешімдер комитетін ұйымдастыруға болады.

Ал жақсы тәжірибе, бірақ қалай жарамсақтанып сіз тыңдауға және сіздің әрбір сөз есте университетке және үлкен қызығушылықпен деп аталатын жатқан кезде! PR Ал тағы да ол өз тәжірибесі айналысатын, практикалық нақты, бар екенін де, Сіздің компанияңыздың немесе жоба туралы білуге достарына айтып, достар ... Ал студенттер пайдасын, білім кітаптар емес, және ең оларға жаман, жаңа адамдар емес. Бірақ тәжірибе - электр!